Desejo é fácil. Estratégia é rara.

Quase toda a gente sabe o que quer. Pouca gente sabe o que sustenta. Na gestão de marca pessoal, esta diferença é tudo. O desejo aponta direções. A estratégia decide limites.

Há profissionais cheios de ideias e completamente instáveis. Criativos, ativos, presentes e, ainda assim, irreconhecíveis. Mudam de discurso, de foco, de tom, à medida que o contexto muda. Chamam a isso adaptação. Na maioria das vezes, é apenas ausência de estrutura.